جهانی شدن و آینده سازمان ها

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 739

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MAIE01_497

تاریخ نمایه سازی: 21 شهریور 1395

چکیده مقاله:

جهانی شدن شکل تازه ای به روابط اجتماعی، فرهنگی، سیاسی و اقتصادی داده و سازمان ها را دستخوش تحولات عمیقی کرده است. سازمان ها باید از این پدیده فرصت های تازه ای خلق کنند و از آن بهره بگیرند. آینده غیرقطعی است و ما به راهبردی آینده گرا نیازمندیم. با یک بازبینی گسترده روندهای جهانی شدن، سرعت تغییرات محسوس است. از این روبایستی سازمانها مجهز به زیرساختارها، بسترها و اندیشه های آینده گرایانه باشند تا بتوانند به پیشواز تغییرات ناشی از جهانی شدن و آینده بشتابند و خود عامل تغییر باشند. در مقاله حاضر ضمن توصیف دیدگاه های مختلف جهانی شدن و علل و ابعاد آن و تأثیر آن بر سازمانها و همچنین توجه به سازمانهای آینده گرا، نکاتی پیرامون رویارویی سازمانها با این پدیده و آینده گرا بودن سازمانها مطرح گردیده .

کلیدواژه ها:

جهانی شدن ، سازمان های آینده گرا ، مدیریت

نویسندگان

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • الوانی، سید مهدی، جهانی شدن مدیریت، فصانامه مطالعات راهبردی جهانی ...
  • جعفری صمیمی، احمد، سینا، کرم، جهانی شدن، شاخص ها و ...
  • ربانی، محمد باقر، جهانی شدن تنوع یا وحدت فرهنگی جامعه ...
  • رجایی، فرهنگ، پدیده جهانی شدن وضعیت بشری و تمدن اطلاعاتی، ...
  • فقیهی فرهمند، ناصر، مدیریت پویای سازمان، چاپ اول، تبریز، خوروش ...
  • کوسلا، نیکولا، ترجمه حسینی خواه، علی، سیاست اقتصادی در عصر ...
  • گلدین، آین و رینوت، کنت، ترجمه رشید صوفی، محمد، جهانی ...
  • میانداری، کمال، سرلک، محمد علی، احمدی، سیدعلی اکبر، جلالیان، نجمه، ...
  • نمایش کامل مراجع