افزایش هوش رقابتی با مدیریت دانش در یک سازمان
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 762
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IMSYM01_223
تاریخ نمایه سازی: 29 شهریور 1394
چکیده مقاله:
مدیریت دانش در یک سازمان، جریانی پویا و مستمر بوده که دائما امروز و فردای سازمان را تحلیل وپیش بینی می کند و هوشمندی رقابتی آن را جهت کسب فرصت ها و شناسایی تهدیدها از طریق تجهیز سازمان شامل منابع، نیروی انسانی، سیستماتیک و... افزایش داده و رهبران را قادر به اتخاذ تصمیمات راهبردی صحیح می نماید. این هوشمندی بواسطه دانشی که اطلاعات مبادلاتی را برای اطلاع از مسائل ومشکلات و تشخیص نیازهای سازمان جمع آوری می کند ایجاد و گسترش می یابد. با افزایش هوشمندی رقابتی در یک سازمان، مدیران می توانند با درک موقعیت حال و آینده خود، رقبا و بازار تصمیمات صحیحخرد و کلان را اتخاذ نمایند. در این مقاله ضمن توضیح مفاهیم مدیریت دانش و هوش سازمانی، جایگاه مدیریت دانش در هوش سازمانی و حفظ مزیت رقابتی سازمان، به بررسی نقش تصمیم گیری در آینده نگری سازمان نیز پرداخته می شود .
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محمد تقی محمودی
استاد گروه مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهرکرد
زهرا زنگنه یوسف آبادی
دانشجوی رشته مدیریت آموزشی مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهرکرد
مهناز اسدیان
دانشجوی رشته مدیریت آموزشی مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهرکرد
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :