تاثیر محیط بر میزان تنش افراد (به کمک سنجش سطح تنیدگی افراد در محیط های سازمانی و اداری)

محیط فاکتوری تاثیرگذار در زندگی انسان محسوب می شود. این تاثیر می تواند به صورت فیزیکی یا روانی باشد. به عبارتی محیط می تواند کالبد مادی و معنوی ما را تحت تاثیر قرار دهد. این تاثیرگذاری ها وابسته به فاکتورهای دیگری نیز هستند که می توانند از عوامل فیزیکی یا غیرفیزیکی و یا از هر دو مورد نشات گیرند. این مقاله درصدد بررسی تاثیر محیط و عوامل آن بر میزان تنش افراد می باشد. هدف دست یابی به راه حل هایی است که به روش های طراحی صحیح تر دست یافته و بتواند میزان تنش را در محیط کار و زندگی به تعادل رساند. فرضیات مطرح شده در این پژوهش، تنش را نوعی بیماری ویروسی می داند که از محیط های فیزیکی نشات گرفته و از طریق افراد حاضر در این فضاها به سایر انسانها منتقل می شود. از دیگر فرضیات این است که طراحی معماری این قدرت را دارد تا عوامل تنش زای روانی و رفتاری را کاهش دهد. بر طبق فرضیات مطرح شده و در راستای رسیدن به هدف پژوهش، ابتدا به بیان مفهوم تنش و عوامل تنش زای محیطی پرداخته می شود و سپس تاثیر محیط های مختلف بر میزان تنش افراد مورد بررسی قرار خواهد گرفت. راهبرد مورد نظر در این پژوهش کیفی بوده و از روش تحقیق توصیفی-تحلیلی استفاده شده است. پس از جمع آوری داده ها با استفاده از اطلاعات کتابخانه ای به منظور بررسی تاثیرات محیط کار بر سطح تنش افراد، به عنوان نمونه موردی دو مرکز اداری مورد مطالعه قرار گرفت. با توزیع پرسشنامه در میان کارمندان مراکز اداری و تحلیل پاسخنامه های آنها، فرضیه های تحقیق مورد آزمون قرار می گیرند.

کلیدواژه ها:

استرس زاهای محیطی ، تنش ، محیط ، معماری